REMINDER: Stel je voor 16/09 kandidaat voor de KLM OR of GC 31
In het voorjaar van 2025 vinden de verkiezingen voor de KLM Ondernemingsraad (OR) en Groepscommissie (GC) weer plaats. Daarom zijn we op zoek naar gemotiveerde collega’s in alle functies en (deeltijd)percentages die zich in de OR of GC als nevenfunctionaris willen inzetten voor de belangen van het KLM-(cabine)personeel. De deadline voor aanmelding bij FNV Cabine is maandag 16 september.
Medezeggenschap: een belangrijk instrument
Zitting nemen in de OR of GC is een verantwoordelijke en serieuze taak; je vertegenwoordigt immers duizenden collega’s. Daarnaast is het een kans om het bedrijf van binnen en buiten te leren kennen en dicht bij het vuur te zitten wanneer belangrijke beslissingen worden genomen. Alle informatie over het medezeggenschapsbestel bij KLM kun je vinden via deze link op MyKLM.
Ondernemingsraad
De OR voert gesprekken met de KLM-directie over onderwerpen die het hele bedrijf aangaan, zoals de organisatiestructuur, grote investeringen en de bedrijfsstrategie. In de OR werk je samen met collega’s uit verschillende domeinen. De onderwerpen zijn divers; de afgelopen periode ging het onder andere over de aanschaf van nieuwe vliegtuigen, de investeringsagenda van KLM, uniformvoorschriften, arbeidsomstandigheden voor het grondpersoneel en de invoering van het nieuwe verzuimbeleid. De OR bestaat uit 25 leden en plaatsvervangers per fractie, afkomstig uit alle bedrijfsonderdelen van KLM. Zij worden door de verschillende vakbonden, waaronder FNV Cabine, kandidaat gesteld.
Groepscommissie 31
De GC bestaat uit 20 leden die door de cabinebonden zijn voorgedragen, en 3 leden die het grondpersoneel van Inflight Services vertegenwoordigen. In de groepscommissie bespreken we zaken die specifiek voor Inflight Services gelden en dus direct te maken hebben met jouw werk aan boord. Denk hierbij aan wijzigingen in de werkmethodiek, de samenstelling van nieuwe toestellen, de kwaliteit van onze hotels, het finaliseren van de roosters en het bewaken van de werk-privébalans.
Tijdsbesteding
Om je een idee te geven: een nevenfunctie in de medezeggenschap kan in elk (deeltijd) percentage worden uitgevoerd en kost, afhankelijk van je inzet, ongeveer één week per maand. Dit doe je hoofdzakelijk in KLM-tijd, in plaats van te vliegen—’tijd voor tijd’ dus. De vrije dagen die voortkomen uit deze ‘kantoordagen’ worden berekend op basis van je vliegpercentage. De zittingstermijn is drie jaar.
Ondersteuning door FNV Cabine
Als kandidaat voor de OR of GC kun je rekenen op de steun van FNV Cabine. Wij bieden voorafgaand aan en tijdens de zittingsperiode trainingen aan over medezeggenschap, die je een stevige basis geven voor jouw rol in de OR of GC. Je kunt ook altijd terecht bij onze experts via het landelijke FNV-informatienummer voor medezeggenschapsleden, en we kunnen zaken waar je mee te maken krijgt laten checken door onze juristen. Daarnaast organiseren we maandelijks een overleg om informatie uit te wisselen tussen onze OR- en GC-leden, het dagelijks bestuur van FNV Cabine, onze helpdeskmedewerkers, andere actieve leden, en onze vakbondsbestuurder.
Hoe meer stemmen, hoe meer invloed in de medezeggenschap!
Ben je lid van FNV Cabine? Zoek je verdieping in je werk aan boord? Wil je je inzetten voor je collega’s? Stuur dan uiterlijk maandag 16 september een e-mail naar helpdesk@fnvcabine.nl met daarin een korte beschrijving van jezelf (functie, vliegervaring en eventuele andere relevante ervaring) en je motivatie om je kandidaat te stellen.
Ook voor vragen over deze nevenfuncties of de verkiezingen kun je terecht op dit e-mailadres. Na maandag 16 september gaan we in gesprek met alle kandidaten, waarna de lijstvolgorde wordt bepaald.
We kijken uit naar je reactie!